Sénégal : le congé de maternité passe à 18 semaines avec les nouveaux codes du travail et de la sécurité sociale
Selon une circulaire du ministère, la mesure s'applique immédiatement, y compris aux contrats en cours. La limite d'âge des allocations familiales est portée à 25 ans.
Dakar — Le congé de maternité est désormais fixé à dix-huit semaines consécutives au Sénégal, selon une circulaire du ministère de la Fonction publique, du Travail et de la Réforme du service public qui précise l'application des nouveaux Codes du travail et de la Sécurité sociale.
Publiée le 10 novembre, la circulaire indique que les dispositions s'appliquent immédiatement aux contrats en cours, sous réserve des exceptions prévues et des règles propres aux dispositions pénales. Elle porte aussi à 25 ans la limite d'âge des allocations familiales. Ces deux mesures s'appliquent de plein droit aux situations en cours, rapporte PressAfrik, cité par Senego.
Deux nouveaux codes
Le Code du travail, institué par la loi n° 2026-18, est applicable depuis le 19 septembre 2026, et celui de la Sécurité sociale, loi n° 2026-19, depuis le lendemain. Les deux textes avaient été adoptés le 18 août 2026 par 129 voix chacun à l'Assemblée nationale.
La circulaire demande aux services et aux institutions de prévoyance sociale d'appliquer les nouvelles règles de manière uniforme sur tout le territoire.
Source : Senego, 12 novembre 2026.
